会议发布，今年10月，洛阳市政府印发了《关于落实在职教职工优惠政策的通知》，出台就医优先、健康关爱、出行优惠、旅游优惠、健身优惠等一系列优师惠师举措，大力营造尊师重教的社会氛围。
就医优先政策。洛阳市在职教职工在有关医院和医疗机构就诊时，凭有效教师专业技术人员聘任证书或工作证，享有优先挂号、优先就诊、优先交费、优先取药、优先住院“五个优先”服务。
健康关爱政策。洛阳市卫健委组织医疗机构在各学校开展健康教育，每年为每所学校在校师生开展不少于一次的义诊服务（含心理健康教育和检测）。
出行优惠政策。市级以上优秀教师（含国家教书育人楷模）在获评当年可以在中心城区免费乘坐地铁和公交。在方便教师出行方面，针对7所现代化高中学校开通了定制公交，调整优化公交线路22条，方便新建高中学校师生工作生活。
旅游优惠政策。洛阳市在职教职工可以免费游览市域内所有国有A级旅游景区以及部分民营景区。
健身优惠政策。洛阳市在职教职工可以在市体育局下属体育中心体育场免费使用场地，在社区体育场所享受优惠办卡服务，免费或半价优惠购买市体育局主办或承办的官方赛事（商业赛事除外）。
洛阳市教育局党组成员、副局长张战杰介绍，近年来，洛阳市委、市政府始终把教师作为教育发展的第一资源，优先谋划教师工作，优先保障教师经费投入，优先满足教师队伍建设需要，积极推动“县管校聘”“校长职级制”改革实践探索，建立完善“3+1”教师专业发展体系，千方百计为教师解难题、办实事，大力营造尊师重教的社会氛围。全市广大教师恪守“师德第一”标准，争做“四有好老师”，当好“四个引路人”，教师队伍建设呈现出崭新的面貌、迸发出强大的生机和活力。
据了解，此次优惠政策着力在受益群体、覆盖范围、执行力度上下功夫。优师惠师政策覆盖驻洛高校、党校、职业学校、中小学、幼儿园、特殊教育学校、技工学校等所有在职教职工，受益教师人数达到13万人。优师惠师政策涵盖就医、健康、出行、旅游、健身等教师等方面，既有尊师重师的制度设计，也有真金白银的现金补贴。
张战杰介绍，优师惠师政策从11月1日起正式实施，为把优师惠师这件好事办好、办暖心，洛阳市委、市政府专门组织召开多次协调会、部署会，卫健、体育、文旅、发改、文物、民宗等部门协调配合。下步还将持续发力，保证优师惠师政策的全面落实。
当日，洛阳市教育局、文广旅局、体育局、国资委等相关负责人出席发布会，面向社会发布洛阳在卫生、文旅、体育、交通出行等五大方面八项内容优惠政策，并回答记者提问。
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责任编辑：刘安瑞