河南县域经济网讯 基层治理既是国家治理的“最后一公里”，也是人民群众感知公共服务效能和温度的“神经末梢”，孟津区横水镇坚持把综合行政执法改革作为提升基层治理效能的要事来谋划，抓住关键、靶向发力，多措并举，不断提升工作质效，助推基层治理工作再上新台阶。
强化组织领导，健全工作机制。构建镇党委统一领导、政府主导、分管领导负责的工作机制，每周党政联席会协调、研究和处理综合行政执法工作中出现的问题和不足，实现综合行政执法重大事项、重点工作、重大问题的协同解决，推动行政执法责任落实与镇中心工作同频共振。
强化组织领导，健全工作机制。构建镇党委统一领导、政府主导、分管领导负责的工作机制，每周党政联席会协调、研究和处理综合行政执法工作中出现的问题和不足，实现综合行政执法重大事项、重点工作、重大问题的协同解决，推动行政执法责任落实与镇中心工作同频共振。
优化资源配置，提升治理效能。积极探索综合执法力量融入基层治理新模式，组建“1+1+N”网格治理团队，即“村（社区）干部+网格员+综合执法队员”，进一步充实基层治理力量。同时，强化部门联动，整合执法力量和资源，进一步完善信息共享、线索移送、执法协作等机制，执法效能和监管水平得到进一步提升。2024年上半年，横水镇共开展行政检查53次，包括营业执照检查15次，违法建筑检查6次，消防安全检查5次及常规检查27次。督促办理营业执照3家，拆除违法建筑3次。
深化队伍建设，提高服务水平。打铁还需自身硬。严格落实执法人员持证上岗、行政执法公示、执法全过程记录，重大执法决定法制审核等制度，加强行政执法培训，建立健全日常管理制度，做到严格规范公平文明执法，让权力在阳光下运行，努力打造一流综合行政执法“铁军”。2024年上半年共组织执法队员参加线上线下各类培训6次，累计培训84人次、培训时长18小时。下一步，横水镇将以权责统一、权威高效、适应经济社会发展要求为工作目标，努力提升基层执法效率和服务水平，以实际行动赢得群众的信任和认可，守护平安横水。（通讯员：郭利峰）
责任编辑：赵晓盈